近日，崇州市反贪局局长柯建国坠楼身亡的消息引发了网友的热议，事件正在调查之中，初步排除他杀的可能性，有人透露柯建国身前有严重的抑郁症。有网友称2013年开年不到2月，已有4名官员坠楼或自杀，而其中3名都有抑郁，笑谈官是否太难当。
 
    在万千人眼中光彩一身的“干部”和“官”们，都是在宽敞明亮的办公室吹空调、读文件，在装饰华丽的饭店吃饭消遣，端着“铁饭碗”，开着高档小车，家装豪华舒适，身边羡慕夸赞不绝……几乎不存在任何不愉快的因素，怎么就抑郁了呢？即便抑郁也有“后门”找名医，怎么就抑郁致死了呢？而这些官员不谋而合的“抑郁症”却让群众误解成为了官员非正常死亡解释的“万金油”。
  
    不知这些因抑郁而离去的生命能否让大家看到广大干部的生活工作现状？能否让大家反思一下，当衡量人民公仆的时候我们手中的标尺是否依然平直？有网友说，从来只公布官员患有抑郁症，却不调查抑郁原因。官员在各方面都无需过多忧心的情况下，却患上了抑郁症，无论是出于关心关爱干部考虑，还是从还原事实真相考量，都应该找到官员抑郁的病源，拔出病根，才能防止官员接二连三的抑郁。
 
    官员抑郁，折射单位内部友爱的贫瘠。柯建国等4名官员抑郁致死，很难说与单位内部的友爱氛围淡薄无关，一个人不愉快的时候最需要朋友亲人的抚慰，即便无助于与消除抑郁症，至少也能避免因抑郁产生的悲剧。年初先后抑郁死亡的几名官员，警示着广大群众，当与自己朝夕相处的同事、领导抑郁寡欢时，作为同事、朋友、上司、下属的我们，不能够视若无睹，给予一份关心，哪怕是简单的劝慰，甚至只是无言的关注都好过将友爱空缺。如果同事之间多一些友爱，多一些关心，或许这些“抑郁”就无缝可钻了。
 
    人民公仆，需要群众正确的看待，领导干部，需要员工正确的对待。随着信息传播的发展，官员干部的一举一动都越来越清晰的曝露在群众的视野之中，然而“众口难调”，无论是多好的想法，总会因为不能满足所有人的期望而得到各种评价。群众言论的压力，日益成为限制官员干部言行的枷锁，常常让干部们觉得“这也不是，那也不是”，左右为难。而对权力认识的偏失，使得干部们走上领导岗位后，便从单位的大集体中分离了出去，被“特殊对待”起来，领导干部反而形单影只，不能与身边同事分享喜怒哀乐，以致情绪压抑。

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